朝阳保险：
上海城镇保险外来人员城镇保险
根据上海市政府的最新决定，对外来务工人员参加上海市城镇职工基本养老保险的政策进行了明确。首先，对于年龄在45周岁以下，与本市城镇养老保险覆盖的用人单位有劳动关系，且拥有外省市城镇户籍的人员，他们被要求强制参加本市的城镇职工基本养老保险。
年7月1日开始，外地城镇户籍交五险，农村户籍交三险。2016年4月1日开始，外地户籍统一缴纳社保五险。上海是从1993年1月起实施了养老保险制度，代替原有的制度。这一年就可以开始缴纳社保了。上海的外地就业人员的社保是从2011年7月1日以后，开始强制缴纳。
按最新规定，只要外来人员在外地属于城镇户口的，就可以参加上海的社会保险，如果你的户口在外地属于农村户口的，那除非你有职称，不然很难缴纳4金的。不过参加上海社保和缴纳公积金一样，不是必须的，公司可以选择不为你缴纳4金的，所以建议你还是去办一下引进人才类居住证。
上海市外来从业人员综合保险是2002年开始实行的，2004年进行了修订，以前外地人在上海打工只能交综合保险，自2009年7月起也可以缴纳城镇保险但不是强制执行的。目前综合保险每月缴费额为265元，有用人单位办理缴费手续并全额支付，并领取综合保险卡交给劳动者。
上海市小城镇社会保险缴纳基数和比例是多少?
上海小城镇社会保险缴纳基数是当地职工平均月工资的60%，缴纳比例中养老保险是17%，医疗保险是5%，失业保险为2%。在上海郊区小城镇从业的劳动者，可以享受这类保险，由政府、企业和个人共同承担，其中个人只要缴纳小部分。
上海市社保基数上限是21，300元，下限是4270元，主要是根据劳动者本人的工资来进行计算的。比如说机关事业单位，企业社会团体当中的职工参加社会保险，个人只需要缴纳8%的部分，剩余的21%由用人单位缴纳。 上海市社保基数规定是什么？上海市职工社会保险缴费基数上、下限分别调整为21300元和4270元。
相比之下，镇保的缴费比例较低，总比例为25%。养老保险的缴费比例为17%，医疗保险为5%，失业保险为2%，而工伤保险和生育保险各占0.5%。镇保采用单一基数制度，即个人的缴费基数是上一年全市职工月平均工资的60%，所有费用均由单位承担，个人无需支付。
小城镇社会保险缴费基数：1478元。外来从业人员缴纳综合保险费基数：1478元。社保缴纳需要遵守的规定 《社会保险费征缴暂行条例》第二条基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费（以下统称社会保险费）的征收、缴纳，适用本条例。
小城镇社会保险缴费比例是：养老保险按照单位缴19%个人缴8%处理，医疗保险按照单位缴6%个人缴2%处理，工伤保险、生育保险由用人单位缴纳，失业保险按照单位缴0.6%个人缴0.4%处理。 小城镇社会保险缴费比例是多少？ 养老保险：单位缴19%个人缴8%。
什么是上海城镇保险?跟上海综合保险有什么区别呢
总的来说，上海城镇保险和上海综合保险在保障对象、保障内容和目的上存在差异。城镇保险适用于上海城镇职工，提供全面的社会保险保障；而综合保险则主要面向外来从业人员，关注于工作相关风险和老年保障。两项制度共同构建了上海的社会保障体系，确保不同人群都能得到适当的保障。
上海城镇保险对职工而言社会保险现在通常说的是五险一金，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险；一金即：住房公积金.综合保险是为了维护外来从业人员综合保险包括工伤（或者意外伤害）、住院医疗和老年补贴等三项保险待遇。综合保险则包括工伤保险、住院医疗、老年补助等三项待遇。
总的来说，上海城镇保险侧重于基础的社会保障，覆盖面广但针对特定人群，而综合保险则更侧重于特定群体的全方位保障，是城镇保险的一个补充形式。两者在保障内容和适用对象上有所不同，选择哪种保险应根据个人的实际情况和需求来决定。
上海办理社保的条件比较高，需要上海户口或取得《上海居住证》后，才可以缴纳社保。否则，只能由单位缴纳上海外来人员综合保险，其包含工伤、住院医疗、老年补贴凭证及日常购药补贴等待遇，这与社保完全不同，不能与之衔接，不能转，不能退，养老补贴待遇较低。
上海综合保险和社保的区别：综合保险单位缴费你享受所谓外来劳动力综合保险，是专门为外来从业人员设计的一种新的保险制度。和上海市城镇社会保险相比较，综合保险有其鲜明的特点。首先，两者的适用对象不同。根据规定，作为人才引进入沪的持《上海市居住证》的境内人员，可以参加本市基本养老保险。
