朝阳保险：

请教2012年4月以后的社保缴纳基数,养老,医疗,工伤,失业,生育险的基数...

年北京市养老、医疗、失业、工伤、生育等五项社会保险缴费基数的是4672元，上下限分别为最高为14016元，最低为1869元。基本医疗保险、工伤保险、生育保险的下限是：2803元，养老、失业的下限是1869元。

用人单位和职工缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险费的最低和最高标准为2006元和10560元。灵活就业人员缴纳养老保险费的最低标准为2106元，最高标准为5060元。灵活就业人员医疗保险缴费基数为2200元。

年度北京社保（五险）基数下限就是指最低基数，养老1869元、失业1869元、工伤2803元、生育2803元、医疗2803元。如果你工资是1500元，比基数低公司不是按照你的1500为你缴纳社保，而是按规定的社保最低基数就是下限基数为你缴纳，不管是城镇户口还是农业户口这五险的基数是一样的。

年用人单位和职工缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费基数的最低标准为2006元，最高标准为10560元。

这几个社保险种的缴费基数可以一样，也可以不一样，养老的基数是按照去年职工平均工资水平算出来的，就是统计局算出来的。打个比方说，今年江门地区的养老基数幅度是1715-10089，生育、工伤、失业的基数是1375-6873元。

2012年上海市社保缴费基数

年上海社保缴费基数为3022元至15111元。社保缴费基数通常是根据上一年度职工月平均工资来确定的，每年都会有所调整。2012年，上海市的社保缴费基数范围是从3022元到15111元。这意味着，在这个范围内的工资收入将被用作计算社保缴费的基础。

总之，2012年上海市社保缴费基数的确定为3022元，这一数字是基于上一年度职工平均工资水平和社会经济状况综合考虑而得出的。它旨在保障职工的社保权益，同时也需要平衡企业和个人的负担能力。

单位职工个人缴费基数上限为17817元，下限为3563元。单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定。按照《上海市工伤保险实施办法》的规定，非全日制从业人员由用人单位缴纳工伤保险费并享受相应的工伤保险待遇。

社保缴费有一个区间，2599元是2012年度社保缴费基数的保底数，12993元是封顶数，处于区间内的，就按实际情况交。如果你是去年的入职人员，就按照你去年的月平均工资定今年的缴费基数：假设你去年的月平均工资为5000元，那么2012年度的缴费基数就为5000元。

年被上海社会保险缴费基数是根据上海市2011年职工年平均收入制定的。2011年上海市职工平均工资为51968元，比上年增长11%。按此计算，2011年上海市职工月平均工资为4331元。就此计算，2012年单位职工个人缴费基数上限为12993元，下限为2599元。

自由职业者交城保，缴费基数可以在2599~12993元之间。缴费基数按最低基数交的话，每月缴费额为：2599X44%=1144元。一般人员在单位交城保，缴费基数可以在2599~12993元之间。缴费基数按最低交的话，城镇户籍的个人每月缴费额为：2599X11%=286元；农村户籍的每月缴费额为2599X10%=260元。

2012社保基数如何计算?

社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300％的，以当地上年度职工平均工资的300％为缴费基数；（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；（3）职工工资在300%—60%之间的，按实申报。

就是按这个基数计算社保额的，如果是单位交，按29%算，单位交21%，个人交8%。如果是个人交，就按20%计算。

就此计算，2012年单位职工个人缴费基数上限为12993元，下限为2599元。根据上海市2012年会保险缴费基数规定，上海城镇居民养老保险的个人缴费标准设为每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元10个档次，参保人自主选择档次缴费。

社保基数（社保缴费基数）计算公式是：员工上报社保局的总工资/12个月，得出的平均数就是“社保基数”。社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。

医疗保险（综合）缴纳基数：4205*60%=个人工资=4205*3 （同养老保险缴费基数）失业保险：4205*1%*40%，即182元 （单位缴纳）工伤保险：1500=个人工资=4205*3 （区间：1500--12615元）住房公积金缴纳基数：以个人工资为缴纳基准，最低1100元，最高4205*5元。

年上海社保缴费基数为3022元至15111元。社保缴费基数通常是根据上一年度职工月平均工资来确定的，每年都会有所调整。2012年，上海市的社保缴费基数范围是从3022元到15111元。这意味着，在这个范围内的工资收入将被用作计算社保缴费的基础。

2012年社保缴费基数是多少

年度单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准如下：用人单位和职工缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险费的最低和最高标准为2006元和10560元。灵活就业人员缴纳养老保险费的最低标准为2106元，最高标准为5060元。灵活就业人员医疗保险缴费基数为2200元。

总的来说，2012年上海社保缴费基数为3022元至15111元，这个范围是基于上一年度职工月平均工资确定的。个人和企业需要了解具体的缴费比例和计算方式，以便准确计算社保缴费金额，并关注相关政策的调整变化。

社保缴费有一个区间，2599元是2012年度社保缴费基数的保底数，12993元是封顶数，处于区间内的，就按实际情况交。如果你是去年的入职人员，就按照你去年的月平均工资定今年的缴费基数：假设你去年的月平均工资为5000元，那么2012年度的缴费基数就为5000元。

元。根据查询葫芦岛市人力资源和社会保障局显示，2012年社会保险缴费基数为26760元。

2012年社保最低缴费基数

1、年度单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准如下：用人单位和职工缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险费的最低和最高标准为2006元和10560元。灵活就业人员缴纳养老保险费的最低标准为2106元，最高标准为5060元。灵活就业人员医疗保险缴费基数为2200元。

2、元。根据查询葫芦岛市人力资源和社会保障局显示，2012年社会保险缴费基数为26760元。

3、社保缴费基数上限按照上一年工资月平均工资的300%，即14016元确定。参加养老和失业保险职工，社保缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的40%，即1869元确定；参加工伤、医疗、生育保险职工，社保缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的60%，即2803确定。

4、年北京市养老、医疗、失业、工伤、生育等五项社会保险缴费基数的是4672元，上下限分别为最高为14016元，最低为1869元。基本医疗保险、工伤保险、生育保险的下限是：2803元，养老、失业的下限是1869元。