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上海市外来从业人员综合保险卡算养老保险金么

1、上海市外来从业人员综合保险卡算养老保险金:算外来从业人员综合保险包括工伤(或者意外伤害)、住院医疗和老年补贴等三项保险待遇。使用外来从业人员的上海市单位或无单位的外来从业人员定期缴纳一定的保险费用,在外来从业人员括工伤(或者意外伤害)、住院医疗和年老的情况时,可以享受保险待遇。

2、综合保险不算养老保险金,职工因在一个企业工作到一定年限,不愿继续任职或因年老体衰、工残事故导致永久丧失劳动能力时,企业为保证其老有所养而付给的年金或一次付清所得金。其来源是由职工所在企业以及职工在职时按一定比例共同交纳的,并由劳动行政主管部门所属的社会保险与专门机构管理。

3、上海外来人员综合保险不算社保。社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。能转移的只有养老保险的个人缴纳部分,统筹部分不转移。综合保险是为了维护外来从业人员的合法权益,规范单位用工行为,维护劳动力市场秩序。综合保险包括工伤或者意外伤害、住院医疗和老年补贴等三项保险待遇。

4、那张卡里包含养老保险,和医疗保险。基本和以前的外来人员综合保险卡差不多。

5、你好,据我了解上海外来人员综合保险是以前的了,因为它只包括工伤保险、住院医疗、老年补助等三项,所以不是严格意义上的社会保险。现在外来人员和本地人员一样,单位入职就缴纳上海城镇养老保险。劳动局规定不再缴纳外来人员保险了。

上海外来人员综合保险(保障外来人员权益,促进社会融合)

外来人员综合保险适用于在上海市居住、工作或学习的外来人员,包括外籍人士、港澳台人士以及其他省市的人员。申请人需要持有有效的居留证件,并在上海市连续居住满6个月以上。申请流程 1填写申请表格 申请人需要填写《上海外来人员综合保险申请表格》,包括个人基本信息、居住地址、工作单位等。

综上所述,对于短期在上海的外来人员来说,购买外来人员综合保险非常有必要。除了享受医疗保险、工伤保险等福利外,还可以获得养老补贴凭证的额外福利。这也是上海市政府为保障外来人员权益而出台的一项重要政策。

答案:上海综合保险是上海地区为外来从业人员提供的一种社会保障制度,旨在保障外来务工人员的合法权益,包括工伤、住院医疗、老年补贴等保障项目。详细解释:定义与背景 上海综合保险是上海地区针对外来从业人员的特殊社会保障制度。

是中国人寿保险公司。能够帮助外来人员在上海购买住房、就业安居等,主要优势在于最大化地帮助外来人员实现综合保障,以满足外来人员的不同需求。

上海市外来从业人员综合保险暂行办法条例是为了保障外来从业人员的合法权益,规范单位用工行为和维护本市劳动力市场秩序。其主要内容包括: 保障内容:综合保险包括工伤(或意外伤害)、住院医疗和老年补贴等,针对的是符合本市就业条件但非本地户籍的外省、自治区、直辖市人员。

上海外来从业人员综合保险卡有什么用

对于工伤,如果外来从业人员在工作中受伤,他们可以通过综合保险卡获得必要的医疗费用和工伤津贴。在住院医疗方面,如果外来从业人员因病住院,综合保险也能为他们提供一定的医疗费用报销。此外,对于老年补贴,外来从业人员在达到法定退休年龄后,可以领取一定的老年补贴,以保障他们的基本生活。

缴纳了外来人员综合保险,每个月会有20元钱打进卡内,这是购药补贴,可以到全市使用银联卡POS机的药房购买药品,也可到上海市建工医院、长宁区中心医院选择适合的体检项目,用卡内资金支付体检费用。

缴纳上海外来人员综合保险,可以享受工伤、住院医疗、老年补贴和日常购药补贴(20元/月)等待遇。

有了“上海外来从业人员综合保险卡”,你可以到本市可以使用银联POS机的药房购买药品。全市设有“上海外来从业人员综合保险卡”标志的药房均可以使用综保卡消费。