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人力资源管理师怎么考

人力资源管理师2024报考流程如下：首先，需登录“××职业技能鉴定考试网上报名系统”进行注册报名。接着，按照要求填写报名表格，并上传照片。提交资格审查所需资料，如身份证、学历证明、工作经历证明等，确保真实有效。通过资格审查后，完成缴费。缴费方式多样，根据个人选择。

考人力资源管理师的报名方式多样，可选择官网注册报名，或直接前往当地劳动保障厅职业技能鉴定中心，亦或由机构代为报名。报名时，需准备证件照、学历证明、身份证扫描件等材料。接下来，报名材料提交后，由鉴定中心审核报名资格。审核通过后，需缴纳考试费用，领取准考证。

- 具有大学本科学历证书，并取得三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经二级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，取得结业证书；- 具有硕士研究生及以上学历证书，并连续从事本职业工作2年以上。

人力资源管理师如何报考?需要具备哪些条件?

1、- 具有大学本科学历证书，并取得三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经二级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，取得结业证书；- 具有硕士研究生及以上学历证书，并连续从事本职业工作2年以上。

2、报考条件 学历要求：不同级别的人力资源证书对学历有不同要求。国家一级人力资源管理师需本科及以上学历，二级和三级人力资源管理师则需大专及以上学历。具体要求可查询招考通知或官方网站。工作经验：除学历外，报考者需具备相应工作经验。二级人力资源管理师通常要求3年，三级则需5年。

3、具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

4、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。助理人力资源管理师（国家职业资格三级）报名条件： 连续从事本职业工作6年以上。 取得四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

2024新版人力资源管理师报考条件

新版人力资源管理师报考条件需要满足学历和工作年限等要求。

硕士学位或同等学历，6年工作经验，参加过一级企业人力资源管理师培训并获得结业证书。博士学位或同等学历，3年工作经验，参加过一级企业人力资源管理师培训并获得结业证书。持有二级企业人力资源管理师资格证书，3年工作经验，参加过一级企业人力资源管理师培训并获得结业证书。二级 连续从事本职业13年。

累计从事本职业或相关职业工作满五年。 取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格（职业技能等级）证书后，累计从事本职业或相关职业工作满三年。 拥有本专业或相关专业的技工院校或中等及以上职业院校、专科及以上普通高等学校毕业证书（含在读应届毕业生）。

年二级人力资源管理师报名条件：连续从事本职业工作13年以上。或取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。或取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

报考2024年人力资源管理师证书需满足学历、年龄、工作经验等条件。需系统学习人力资源管理知识，了解法律法规和相关政策。企业人力资源管理师申报四级/中级工条件：累计从事本职或相关职业工作满五年。持有五级/初级工职业资格证书，工作满三年。

人力资源管理师并无专业限制，所有专业学生均可报考。人力资源管理师各等级报考条件：一级 持有学士学位且从事人力资源管理岗位工作满九年，或持有硕士学位且从事相关工作满六年，或持有博士学位且从事相关工作满三年，或二级企业人力资源管理师资格证书后工作满三年，且通过正规培训并取得结业证书。

人力资源管理师报考条件及要求

1、学士学位或同等学历，9年工作经验，参加过一级企业人力资源管理师培训并获得结业证书。硕士学位或同等学历，6年工作经验，参加过一级企业人力资源管理师培训并获得结业证书。博士学位或同等学历，3年工作经验，参加过一级企业人力资源管理师培训并获得结业证书。

2、人力资源管理师各等级报考条件：一级 持有学士学位且从事人力资源管理岗位工作满九年，或持有硕士学位且从事相关工作满六年，或持有博士学位且从事相关工作满三年，或二级企业人力资源管理师资格证书后工作满三年，且通过正规培训并取得结业证书。

3、报考四级人力资源管理师需满足以下条件之一： 具有大专学历，连续从事本职业工作1年以上，且完成规定培训学时并获得毕业证书。 具有大专学历，连续从事本职业工作2年以上。或具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，且完成规定培训学时并获得毕业证书。

4、新版人力资源管理师报考条件要求考生符合学历与工作年限等要求。

2024年人力资源管理师报名条件

1、年，人力资源管理师的报考条件放宽，无专业限制，任何专业的学生均可参与考试。具体条件如下：人力资源管理员（四级）：要求具备1年（含）以上相关工作经验，或具备技工学校、中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书，或高等院校本专业或相关专业在校生。

2、新版人力资源管理师报名条件对学历、工作年限以及培训时长有具体要求。2024年，人力资源管理师报名方式新增了自我官网报名和指定培训机构代报选项。

3、报考2024年人力资源管理师证书需满足学历、年龄、工作经验等条件。需系统学习人力资源管理知识，了解法律法规和相关政策。企业人力资源管理师申报四级/中级工条件：累计从事本职或相关职业工作满五年。持有五级/初级工职业资格证书，工作满三年。持有相关专业技工院校或职业院校、专科及以上学历毕业证书。

4、硕士学位或同等学历，6年工作经验，参加过一级企业人力资源管理师培训并获得结业证书。博士学位或同等学历，3年工作经验，参加过一级企业人力资源管理师培训并获得结业证书。持有二级企业人力资源管理师资格证书，3年工作经验，参加过一级企业人力资源管理师培训并获得结业证书。二级 连续从事本职业13年。

5、新版人力资源管理师报名条件主要针对考生的学历、工作年限以及培训时长。考生需通过官网或指定培训机构报名。四级人力资源管理师报名条件如下： 拥有大专学历（含同等学历），且有1年以上相关工作经验，完成人力资源管理员培训并获得结业证书。 拥有大专学历（含同等学历），且有2年以上相关工作经验。

6、人力资源管理师2024年报名时间，各地不同，上半年通常在3-4月，部分地方1月开始，5月考试；下半年一般在8-10月，11月考试。人力资源管理师考试无专业要求，非人力资源专业学生亦可报考，任何专业皆可。符合以下任一条件，可报名四级人力资源管理师考试： 从事相关职业累计4年及以上。

怎么考人力资源管理师证

1、报名 想要考人力资源管理师，可以直接登录资源管理师的官方网站注册账号，并且填写相关的信息完成报名。也可以前往各地区的劳动保障厅职业技能的鉴定中心，或者是直接由代理机构帮助报名。审核 提交了报名条件之后，告会由各地区职业技能的鉴定中心，来审核人员的具体报名条件是否合格。

2、人力资源管理师由人社部备案的第三方机构组织考试，考试分为理论知识和专业技能考核，考试合格者，可以获得相应的等级证书。

3、注册报名。登录本省职业技能鉴定考试网上报名系统，点击“注册报名”，进入报名登记系统。不同省份和地区的报名时间略有差别，对于初、中级人力资源管理师，一般均在7月下旬或8月进行报名。填写注册信息。如实正确填写注册信息，完成注册，获取报名序号。